MENTORING

智慧导师服务计划

如果有人问：“管理顾问事业的高尚性何在？”我们会这样回答：与愿意认可我们的您并肩携手，同走一条共同创造的路！

我们期待您了解我们的核心能力，

我们期待着与您共同创造价值。

科荣提供Mentoring服务的理由：

 传统的“上课”培训法并非好的方法；

 科荣提倡短时高效的学习方法，以避免学员被动、疲劳、无兴趣，企业投入大，风险大，导师受束缚大，成本高；

 科荣有能力和实力提供Mentoring服务方式。

科荣Mentoring服务的特色：

 能回答学员的提问，并提供实用的方法；

 在发展学员能力方面具有丰富的经验；

 具体可达到以下效果：

——促成学员学习的动机和兴趣；

——在相应的学习主题上提升学员的观念和意识；

——为学员指引实用的方法；

——帮助学员定出改善的目标。

科荣如何提供Mentoring服务：

 针对学习对象的具体需求，事先与企业共同制定清晰的学习目标；

 学习时间为2至3小时；

 学习内容，可以是管理技术和管理技巧范围内的任何题目；

 学习对象可以是组织中的任何层面（高、中、基、一线）；

 学习人数可根据需求灵活安排；

 科荣有几十位来自中、港、台的智慧导师，可满足企业各种形式的学习需求。

科荣提供Mentoring服务的费用：

企业可根据所需的学习时间、场次，具体与科荣商定培训费用。