http://www.wenweipo.com   [2008-06-02]

　■深圳將從7月起提高最低工資標準，其中特區外的最低工資將增長20%至900元∕月，以吸引製造、物流等行業的人才。 資料圖片

　【本報訊】綜合新華社1日報道，深圳市政府常務會議近日決定，從7月1日起，深圳市上調2008年度全市最低工資標準，其中特區外的最低工資標準將比上年增長20%至900元/月。

　按照調整方案，2008年度，特區內（福田區、羅湖區、鹽田區、南山區）最低工資標準為1000元/月，比上年850元/月增長17.6%。特區外（寶安區、龍崗區）最低工資標準為900元/月，比上年750元/月增長20%。

改善福利 增鵬城競爭力

　深圳市副市長李銘表示，深圳市此次大幅提高最低工資標準是為了進一步增強深圳的城市競爭力和吸引人才的優勢。他說，深圳擁有700多萬外來勞工。今年第一季度，深圳市的勞動力缺口達74萬人，提高工人工資有利深圳解決「招工難」等問題。據深圳市勞動和社會保障局的資料顯示，目前深圳市企業用工缺口達74萬人，主要集中在製造、電腦、居民服務、旅店餐飲、物流等行業。

　深圳市勞動和社會保障局局長管林根介紹，深圳是全國吸納勞動力轉移就業最多的城市，由於深圳市經濟持續發展，用工需求不斷擴大，近年來一直存在著明顯的用工缺口。

電腦物流 缺74萬人才

　目前深圳市供不應求的工種主要有：電子工程技術人員、推銷展銷人員、電子元器件製造、電腦軟硬體、機械加工製造等。供大於求的工種，包括機動車駕駛、行政辦公人員、秘書打字員、檢驗計量人員、財會人員等。

　管林根表示，當前深圳市正採取多種積極措施，努力改善勞工福利條件，繼續提高最低工資標準，加強就業服務和勞動者權益維護，加大技能人才培訓，進一步擴大社會保險覆蓋面。